2020

• 16.09.2020: 8. oktoobril toimub ettevõtluskonverents „How to avoid getting stuck into today’s world”
• 14.09.2020: Rakenduskõrgkoolide Rektorite Nõukogu kutsub visioonipäevale
• 11.09.2020: Tööpakkumine: Tartu õppekorralduse spetsialist
• 10.09.2020: Aasta Tegu 2019 auhindade üleandmine - Cleveroni Akadeemia
• 08.09.2020: Koroonaviiruse COVID-19 leviku tõkestamise ennetusabinõud, soovitused ning juhised haigusjuhtumi avastamise korral
• 31.08.2020: Meie suudame mõjutada noorte juhtide tulevikuotsuseid
• 27.08.2020: Cleveroni Akadeemia pälvis Regionaalmaasika auhinna
• 30.07.2020: Turismisettevõtjal ei ole probleeme. Ainult väljakutsed.

  EAS-i andmetel ööbis 2019. aastal Eesti majutusettevõtetes 3,8 miljonit turisti, kellest 2,3 miljonit olid välisturistid ja 1,5 miljonit siseturistid. See tähistas neljandat järjestikust rekordaastat välisturismile ning seitsmendat siseturismile. Siis tõi viirus ootamatult teistsugused tuuled ning kohalikule turismisektorile ennustati veel kuu aega tagasi süngeid aegu. Maikuus läbiviidud Kantar Emori küsitluses väitis lausa 85% turismiga seotud ettevõtetest, et vajavad ellujäämiseks riigi abi. Õnneks ei pruugi reaalsus nii süngeks kujuneda, sest üks valdkond saab vähem pihta - siseturism. 

  
  Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor turismi- ja restoraniettevõtluse erialajuht Maris Nõgu (pildil) sõnul on näha, et eestlased kasutavad saabunud puhkusteperioodi kodumaa avastamiseks :“Siseturist ei ole ainult see, kes põgeneb linnast maale! Suvi on suurepärane võimalus avastada meie linnu ilma suurte välisturistide massideta. Tänavad on avarad, muuseumid järjekorravabad ja hinnad valdavalt taskukohased.“ Milliseid soovitusi peaks ettevõtjad arvestama, et võimalikult palju käivet Eestisse jätta ning puhkajale väärtuslikke elamusi pakkuda?   

  1. Kasuta kriis targasti ära - õpi, arene ja panusta. Tee selgeks oma ettevõtte tugevused. Ei ole mõtet pakkuda kõiki teenuseid kõigile. Mõtle, milles oled hea, milline sinu toode võiks olla sinu kliendile kõige enam meeltmööda ja panusta selle arendamisse. Kõigile müüa on keeruline ja kallis, positsioneeri! See teeb lihtsamaks nii müügiprotsessi, kui aitab tõhusate turundusmeetmete ja -kanalite valimisel. Oma ärimudeli ülevaatamist on turismiettevõtjatele soovitanud ka EAS.
  2. Miks ainult siseturist – Läti püüab sel suvel Eesti turisti eriti aktiivselt. Riia linna tugev turunduskampaania ja taskukohased hinnad pakuvad meie turismiettevõtjatele kõva konkurentsi. Kui oled turundusteadlik ja oskad sotsiaalmeedia sügavamates kihtides reklaame üles ehitada (boost nupp ei ole reklaam), on mõistlik püüda ka lähiriikide turisti? Alusta taustauuringutega. Uuri, kus meie naabrid käia armastavad ja milliseid kogemusi otsivad. Arvesta, et Eesti kliendile suunatud sõnumid ja visuaalid ei pruugi naaberriigis töötada. Kohanda enda sõnumit vastavalt sihtriigile! Kui klient kohal, ole valmis teda tervitama tema emakeeles ning arvestama rahvuslike eripäradega (söök vms).
  3. Vaata üle oma hinnapoliitika - kõrged hinnad sel suvel suurt kliendivoogu ei too. Vaata enda hinnakujundus kriitilise pilguga üle. Just nüüd on viimane aeg olla loov ning anda eestlasele põhjus oma raha just sinu juurde tuua. Kui hinda alandada ei ole võimalik, mõtle, ehk on  sul võimalus pakkuda sama raha eest rohkem (tasuta kanuu laenutamine, igapäevane lastehoid 1h tasuta vms). Suurt rolli mängib ka see, mismoodi sa suudad enda kulusid optimeerida. Keeruline, kuid hea tahtmise korral tehtav.
  4. Tee konkurendiga koostööd – kui seni tähendas naaber konkurentsi, siis täna võiks see tähendada koostööd ühiste eesmärkide saavutamisel. Tunne oma piirkonna turismiteenuse pakkujaid. Mine ütle naabrile tere. Uuri, kes sinu ümber tegutsevad. Ehk on põhjust seljad kokku panna. Nii saate mõlemad oma teenust eristada ja huvitavamaks teha. Hea näide on Estonian Wine Trail, kus tehakse ühiselt turundust, kaetud on erinevad maakonnad ja kaasatud mitmeid ettevõtjaid.
  5. Ole kursis oma piirkonna kultuurikavaga – tea, mis sinu ümbruskonnas toimub. Kasuta sündmusi ära oma eripakkumiste koostamisel või meeskonna planeerimisel. Või mis veel parem – sündmustevaesel ajal korralda ise midagi. Leia koostööpartner ja too oma külalistele tore suvelavastus või kaunis kontsert „koju“ kätte. Arvestades, et sel suvel suuri rahvamasse koondavaid välismaiseid tippartiste Eesti ei tule, on see hea võimalus kohalikku artisti toetada ja oma kliendile elamusi pakkuda.
  6. Turunda loovalt – hea turundus ei pea alati palju maksma. Vaata üle oma koduleht ja sotsiaalmeediakanalid. Uuenda pildimaterjali, ole sisu loomisel julge ja aktiivne, kasuta sotsiaalmeedias teemaviiteid (#) ning kaasa ka enda kliente. Kõige enam levib hea sõna ja sõbra soovitus. Paku külastajale sõpradega jagamiseks sooduskoode või tasuta lisateenuseid (a`la saunavihad tasuta vms). Palu rahuloleval kliendil kindlasti jätta enda kodulehele ja sotsiaalmeedia kanalisse tagasisidet või tagida piltidel sinu ettevõtet. Ristturunda koos teiste enda piirkonna ettevõtetega. Jutusta lugusid, jaga emotsioone. #eestissearmunud
  7. Hoia ja koolita oma töötajaid – sul on inimesed, kes on sinu juurde jäänud ka rasketel aegadel? Hinda ja täna neid. Kui sul on pereettevõte, tunnusta ka enda lähedasi. Nemad loovad sinu ettevõtte kuvandi, pakuvad klintidele emotsioone ja meeldejäävaid elamusi. Hea teenindus on see, mis meelde jääb. Leppige juba nüüd kokku hooajaväliseks perioodiks koolitusi või ühiseid kogemusreise. Kui senised teadmised kaasaegsest turismiteenuste disainimisest vajavad täiendamist, siis turismi- ja restoraniettevõtluse tasemeõpet ning täienduskoolitust pakub ka Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor. Uued teadmised aitavad nii nüüd kui ka tulevikus oma turismiäri kasvatada ja tööandjale suuremat väärtust pakkuda.

  
  
• 24.07.2020: Tööpakkumine: tarkvaraarenduse õppejõud
• 22.07.2020: Tööpakkumine: õppekorralduse peaspetsialist
• 09.07.2020: 29. lennu parimad lõputööd ja cum laude lõpetajad
• 06.07.2020: 2020/2021 õppeaastal juhib Rakenduskõrgkoolide Rektorite Nõukogu EEK Mainor
• 03.07.2020: EEK tudengi lugu: Marje Kirsipuu - eduelamuste otsinguil
• 30.06.2020: Kadi Pärnits: peame tagama inimestele töö ja piisava sissetuleku
• 29.06.2020: Selgusid Ü. Pärnitsa nimelise haridusfondi stipendiumi saajad
• 21.06.2020: Aasta Õppejõud 2020 tiitli pälvis...
• 19.06.2020: Kuidas kriisis investeerida ja rahaga ümber käia?
• 18.06.2020: Välisüliõpilased hindavad Eestis õppimist kõrgelt ja kulutavad elamisele 35 miljonit eurot aastas
• 17.06.2020: Uutmoodi lõpuaktus
• 14.06.2020: Otsime kogemustega eksperte ja analüütikuid
• 12.06.2020: Walk-in sisseastumisvestlused EEK Mainoris
• 11.06.2020: Kandideerimine TUDENGITEGU 2020 konkursile on alanud
• 10.06.2020: Tööpakkumine: haridustehnoloog
• 09.06.2020: EEK Mainor läbiviidud uuringust selgus: Ülemiste City on viies majanduslinn Eestis
• 08.06.2020: Näita õpetajale, et hoolid
• 21.05.2020: Ülemiste City kuulutab välja lõputööde stipendiumikonkursi tuleviku linnaku arendamiseks
• 12.05.2020: Eesti noorte heasse finantskirjaoskusesse panustab ka EEK Mainor
• 04.05.2020: Õppe- ja töökorraldus alates 4. maist
• 22.04.2020: Kuidas me koroonakriisiga hostelis toime tuleme
• 21.04.2020: EEK Mainor #püsinkodus väljakutse
• 17.04.2020: Avatud on kandideerimine Ülo Pärnitsa nimelise haridusfondi stipendiumitele
• 08.04.2020: Ettevõtluskõrgkool Mainor võttis digiväljakutse vastu
• 06.04.2020: Kõrgkoolide ühispöördumine
• 02.04.2020: Rektori pöördumine #saamehakkama
• 31.03.2020: Esimesed e-eelkaitsmised on toimunud
• 25.03.2020: Koroonaviiruse leviku takistamise meetmed
• 24.03.2020: Aasta tegu 2019: Cleveroni Akadeemia
• 18.03.2020: Algab kandideerimine ABB stipendiumprogrammi
• 08.03.2020: Töökohapõhine õpe lähtub eelkõige tööandja vajadustest
• 02.03.2020: Rakenduskõrgharidus aastal 2035
• 29.02.2020: Sõna on tudengil: vanemaealiste diskrimineerimine
• 20.02.2020: Tudengid töövarjutavad Ülemiste City ettevõtteid
• 10.02.2020: Tunnustasime tuleviku tegijaid 2000 euro väärtuses stipendiumitega
• 05.02.2020: Välistudengi kogemus: Raske on leida Eestis midagi halba
• 04.02.2020: Tallinnas algab homme Eesti esimene personalijuhtimise häkaton
• 03.02.2020: VOOG on uus KOHT - kvaliteedijuhtimine läbi kliendi teekonna
• 31.01.2020: Toomas Saalile omistati emeriitprofessori aunimetus

2019

• 23.12.2019: Tööpakkumine: arendus- ja partnerlussuhete juht
• 23.12.2019: Tööpakkumine: õppeprorektor
• 17.12.2019: Eesti esimene personalijuhtimise häkaton
• 10.12.2019: Robootikatudengid usuvad - Cleveronist võiks saada uus Apple
• 04.12.2019: Podcast: kuidas on Eestis võimalik erakooli pidada?
• 22.11.2019: Finantsekspert: Coop Panga aktsiad - osta või mitte?
• 15.11.2019: Tööpakkumine: teadur
• 13.11.2019: EEK vilistlane: praegusest „udupeast” saab edaspidi su ülemus
• 10.11.2019: Õppejõud soovitab: mida peaks ja ei tohiks pensionisamba rahaga teha
• 06.11.2019: Arvamus: üks tootearendus, palun!
• 04.11.2019: Tööpakkumine: andmekoguja
• 30.10.2019: Meie tudengi lõputöö pälvis kõrge tunnustuse
• 28.10.2019: Uuring: välistudengid õpiksid rohkem eesti keelt
• 23.10.2019: Üllatav uuring: 60-aastane startupper on kolm korda edukam kui 30-aastane
• 22.10.2019: EEK Mainor tudeng pälvis aasta õppija tiitli
• 20.10.2019: Mainori välistudengid külastasid Soome juhtivaid ettevõtteid
• 15.10.2019: Logistika eriala vastab kõrgetele FIATA standarditele
• 08.10.2019: Ülemiste City innovatsiooniauhinna konkurss on avatud
• 08.10.2019: Ülemiste City bakalaureuse- ja magistritööde konkurss on avatud
• 02.10.2019: Tööpakkumine: õppekorralduse spetsialist
• 01.10.2019: Tunnusta parimaid ettevõtlusõppe edendajaid
• 16.09.2019: Cleveroni Akadeemias "startis" esimene lend robootikuid
• 06.09.2019: Tööpakkumine: teadusjuht
• 03.09.2019: Suvesari "Mina ja Mainor" 5 osa: targas linnas on ka kool tark!
• 28.08.2019: Millises kõrgkoolis õpib kõige rohkem naisi, millises mehi?
• 24.08.2019: Magistriõppes on võimalik õppida ka tasuta
• 23.08.2019: Tööpakkumine: pearaamatupidaja
• 21.08.2019: Kes võidab, kui töötaja hariduse eest maksab tööandja?
• 19.08.2019: Tööpakkumine: rahvusvahelise turunduse koordinaator
• 16.08.2019: Sügisel rakenduskõrgkooli astujaid ootab oluline ja positiivne muudatus
• 14.08.2019: Lõputööst selgus, mida lumehelbekesed töölt tegelikult ootavad
• 11.08.2019: Edukalt õppiva üliõpilase stipendiumi pälvisid 5 tudengit
• 09.08.2019: 2019/2020 õppeaasta avaaktused
• 05.08.2019: Arvamus: seadus sunnib eestlasi välismaalaste ülikooliharidust miljonite eurode eest kinni maksma
• 30.07.2019: Suvesari "Mina ja Mainor" 4 osa: kas lõbusad ühikalood on möödanik?
• 29.07.2019: Tööpakkumine: programmeerimise õppejõud
• 24.07.2019: Suvesari "Mina ja Mainor" 3 osa: kas ettevõtjaks sünnitakse või õpitakse?
• 22.07.2019: Erakool peab eeskuju näitama ka kasumit teenides
• 12.07.2019: Suvesari "Mina ja Mainor" 2 osa: kas Mainoris toimuvad nüüd ka kehalised katsed?
• 01.07.2019: Suvesari "Mina ja Mainor" 1 osa: titaanide heitlus inimlauajalgpallis
• 25.06.2019: Teist aastat anti välja Ülo Pärnitsa haridusfondi stipendiumid
• 22.06.2019: 27. lennu cum laude lõpetajad
• 20.06.2019: Tunnustasime parimaid lõputöid
• 18.06.2019: Tudengid valisid aasta õppejõu
• 16.06.2019: Arvamus: riiklikust toetusest peab olema võimalik loobuda
• 14.06.2019: Persoonilugu: Kristjan Liivamägi - teadlane ja investor
• 13.06.2019: Robootikatudengid hakkavad arendama isejuhtivat robotkullerit
• 07.06.2019: Euroopa tudengid käisid Eesti ettevõtteid tuunimas
• 04.06.2019: India ülikoolid hakkavad IT-tudengeid Eestisse saatma
• 31.05.2019: Mida ootavad õpetajad ja õpilased ettevõtlusõppelt?
• 21.05.2019: Kas ohtlikult enesekindlate juhtide epideemia levib Eestisse?
• 15.05.2019: ABB ja Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor jätkavad karjääri- ja haridusalast koostööd
• 11.05.2019: Robootikaakadeemia vastu on huvi suur
• 06.05.2019: Mainor muudab välistudengitele eesti keele oskamise kohustuslikuks
• 03.05.2019: Ülo Pärnitsa nimeline haridusfondi stipendium
• 26.04.2019: Maksuekspert: palga võõrale kontole kandja osaleb pettuses
• 23.04.2019: Korporatiivsete kõrgkoolide ajastu
• 22.04.2019: Millised kõrgkoolid võitsid ja kaotasid mullu kõige rohkem uusi üliõpilasi
• 18.04.2019: Kuidas tunda ära töökiusamist
• 15.04.2019: EEK Mainor toetab: Parim personaliprojekt 2019
• 11.04.2019: EEK Mainor toetab: Parim teenindaja 2019
• 05.04.2019: Tööpakkumine: õppekorralduse spetsialist
• 03.04.2019: Arvamus: tark ettevõte panustab inimesse
• 02.04.2019: Cleveron avab koostöös Mainoriga Viljandis robootika-akadeemia
• 31.03.2019: Arvamus: vabatahtlikult inimesed pensioniks ei säästa
• 28.03.2019: Tallinna õppekeskuse lahtioluku ajad muutuvad
• 27.03.2019: Avatud Kõrgkool on täienduskoolituseks parim valik
• 25.03.2019: Arvamus: Eesti rõivatööstuse päästaks rätsepate Bolti loomine
• 24.03.2019: Mainori tudengi lõputöö andis tõuke ühtse sisekontrolli süsteemi loomisele
• 22.03.2019: Uuring: välisüliõpilaste potentsiaal jääb Eesti jaoks kasutamata
• 19.03.2019: EKREIKE plaan välistudengeid piirata oleks hoop Eesti majandusele
• 14.03.2019: Meie tudengid Sergei Pareiko ja Rainer Kasekivi pälvisid haridusstipendiumi
• 11.03.2019: Ametnikuks peaks saama vaid erasektori kogemusega
• 07.03.2019: Kas välistudengid aitavad meil demograafilist katastroofi leevendada?
• 04.03.2019: Tudengielamus: out of office koolipäev Livikos
• 01.03.2019: Ekspert Eesti mängutööstusest: uus mänguarendajate põlvkond tuleb peale
• 26.02.2019: Mitme maksu asemel e-tulumaks?
• 21.02.2019: Kas Tartu Ülikool eelistab välismaalasi eestlastele?
• 18.02.2019: Töövarjutamine näitab, kuidas päriselt elu käib
• 15.02.2019: Edinburghi professor: Eesti idufirmade tehnoloogiat on riigist liiga lihtne välja viia
• 14.02.2019: Eesti üliõpilaste diskrimineerimine Tartu Ülikoolis on ebaseaduslik
• 13.02.2019: Suur töövarjupäev Ülemiste Citys
• 11.02.2019: Anname tuleviku tegijatele hoogu
• 07.02.2019: Kvaliteet ja kliendi ootused on ajas kiiresti muutuvad
• 05.02.2019: Hakkame ettevõtlikke teadlasi karistama?
• 01.02.2019: 80% jamadest pärineb suhtlemisprügist
• 23.01.2019: Me ei jaksa pidevalt muutuda
• 20.01.2019: 3 raamatut, mida iga juht peaks lugema
• 18.01.2019: Minu idee on parem kui sinu idee!
• 16.01.2019: Ülemiste City’s luuakse rahvusvaheline äri- ja haridusvõrgustik
• 14.01.2019: Airbnb maksude tasumata jätmine on suur ja kallis risk
• 12.01.2019: EEK vilistlase lugu: Kas Eesti teatri kaotus?
• 10.01.2019: Kas vanemaealised on õppimisvõimelised ja mida on neilt õppida?
• 07.01.2019: Google viib Eestist välja maksuvabalt miljoneid eurosid

2018

• 28.12.2018: Janus Paurman: jõulupeo asemel maksa palka
• 18.12.2018: Edu saladus peitub tulemusrikka nurjumise oskuses
• 16.12.2018: Riskiinvestoritest on suur kasu personaliteemade lahendamisel
• 14.12.2018: Ajame õiget asja - tunnustus tehtud töö eest
• 12.12.2018: Ükski põlvkond ei ole parem kui teine
• 10.12.2018: Järjekindlus ei ole jäärapäisus
• 06.12.2018: Kas lihtsalt kohustuslik kirjandus või uus juhtimis- ja ettevõtluspiibel
• 28.11.2018: Janus Paurman: normaalse riigi kulud ei tohiks elust kiiremini kasvada
• 19.11.2018: Kristjan Liivamägi: konservatiivsete pensionifondide reaaltootlus jääb lähiaastatel negatiivseks
• 12.11.2018: Kas Avatud Kõrgkooli tuleb minna siis, kui teistes koolides enam midagi õppida ei ole?
• 09.11.2018: Janus Paurman: maksureform pani eestlased ise ümbrikupalka nõudma
• 06.11.2018: Rektor Mait Rungi inauguratsioonikõne
• 19.10.2018: Suur Peterburi ülikool võtab üle eestlaste õppekava
• 26.09.2018: Ülemiste City innovatsiooni auhinna konkursi stipendiumid
• 26.09.2018: Ülemiste City stipendiumid
• 26.09.2018: Ülemiste City bakalaureuse- ja magistri lõputööde konkurssi stipendiumid
• 04.09.2018: Tööpakkumine: välisvastuvõtu spetsialist
• 31.08.2018: Tööpakkumine: turundusjuht
• 29.08.2018: Eesti Ettevõtluskõrgkooli Mainor rektoriks valiti Mait Rungi
• 26.08.2018: Tallinna õppeosakonna lahtioleku ajad suvel
• 31.07.2018: Tööpakkumine: projektijuht
• 24.07.2018: Õppemaksu soodustus Ülemiste City linnaku töötajatele ja vilistlastele!
• 27.06.2018: Eesti Ettevõtluskõrgkooli Mainor tunnustati Kaugtöö Tegija märgisega!
• 26.06.2018: Sisseastumisvestlused 2018/19 õppeaastaks
• 20.06.2018: Selgunud on Ülo Pärnitsa nimelise haridusfondi stipendiumi saajad!
• 16.06.2018: Üliõpilased valisid aasta parima õppejõu!
• 16.06.2018: Parimad üliõpilastööd!
• 23.05.2018: Rakenduslike teadustööde konkurss 2018!
• 15.05.2018: Tallinna linn andis meie tublidele tudengitele stipendiumid
• 04.05.2018: Välisüliõpilased hiilgasid söögi tegemise oskusega!
• 30.04.2018: Oleme kevadpühal suletud!
• 16.04.2018: Delegatsioon Hollandist külastas Ülemiste City linnakut
• 10.04.2018: Esitähtlühendi konkursi võitjad on selgunud!
• 31.03.2018: Esitähtlühendi konkurss
• 03.03.2018: Call for papers: Entrepreneurship conference “Entrepreneurship & Employability“
• 28.02.2018: Konkurss rektori ametikoha täitmiseks
• 24.02.2018: EV100! 100 välisüliõpilast hakkavad riigi juubeliks eesti keelt õppima
• 21.02.2018: Konkurss Ü.Pärnitsa nimelisele stipendiumile: „Kuidas teha Ülemiste City linnak targemaks?“
• 06.02.2018: Uued välisüliõpilased tutvusid Ülemiste Cityga
• 01.02.2018: Meie tudeng tõi Loomehäkil võidu koju!
• 30.01.2018: EUAS and Baltic State Technical University “Voenmech” signed an agreement
• 28.01.2018: Üliõpilased külastasid Anija mõisa
• 18.01.2018: Personalijuhtimise tudengid külastasid ettevõtet Cloudator
• 09.01.2018: Talvine vastuvõtt Tarkvaraarendus ja ettevõtlus erialale kestab!
• 04.01.2018: Soodsad juubelipeo piletid nüüd müügil!

2017

• 21.12.2017: Tööpakkumised
• 19.12.2017: Jõuluvaheajal on kool kollektiivpuhkusel
• 13.12.2017: ABB laiendab Eestis ainulaadset karjääri- ja stipendiumiprogrammi
• 04.12.2017: Cultural Food Festival was a success!
• 28.09.2017: Kristjan Liivamägi on Eesti parim õppejõud 2017 nominent
• 19.09.2017: Mentorõppejõud täiendasid end Taanis
• 14.09.2017: Ülo Pärnitsa nimelise haridusfondi stipendium
• 14.09.2017: EEK25 - juubeliideede konkurss!
• 30.08.2017: Noore ettevõtja konkurss
• 29.08.2017: Ühiselamu administraatori töökuulutus
• 07.08.2017: Osale konkursil ja võida stipendium!
• 31.07.2017: EEK alustab ingliskeelse tarkvaraarenduse õppekavaga
• 04.07.2017: Magistrandid käisid Belgias õppereisil
• 29.06.2017: Tallinna Rahvusvaheline Kool alustab tegevust EEK Mainor ruumides
• 20.06.2017: Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor sai rahvusvahelise kvaliteeditunnustuse
• 19.06.2017: Loodi Ülo Pärnitsa nimeline haridusfond
• 19.06.2017: Üliõpilased valisid aasta parima õppejõu
• 17.06.2017: Parimat lõpetajat premeeriti Ülo Pärnitsa nimelise stipendiumiga
• 16.06.2017: Lõpetas EEK Mainor teenindusjuhtide pädevuskoolituse III lend
• 13.06.2017: Koolilõpetajad saavad esimesed digitaalsed diplomid
• 08.06.2017: Tudengid külastasid Telia uut peakontorit
• 29.05.2017: Välisüliõpilaste projekt "kuidas turundada Eestit välismaalastele"
• 18.05.2017: ABB ja Mainor alustasid uudse karjääriprogrammiga
• 16.05.2017: Üliõpilasi tunnustati Tallinna linna innovatsioonistipendiumiga
• 10.05.2017: NOBANET võrgustiku kohtumine Kaunases 10.-11.05.
• 30.04.2017: Tudengid külastasid disainibürood Ruutu Kuus
• 29.04.2017: Õppekäik restorani Juur
• 25.04.2017: Organisatsiooni Ten Twelve külastus
• 17.04.2017: Eesti Ettevõtluskõrgkool Mainor kuulutab välja konkursi ametikohtade täitmiseks
• 31.03.2017: Üliõpilasel käisid hotellidega tutvumas
• 16.03.2017: E-kursuse kvaliteedimärgi tunnustus
• 06.03.2017: Kolleegid rahvusvahelisel konverentsil INTED2017
• 20.02.2017: Anne Roosipõld allkirjastas Anija Mõisaga ühisprojekti lepingu