Uute oskuste omandamine ei ole eluetapp, vaid parimate eluviis.

Eesti Ettevõtluskõrgkooli Mainor mikrokraadid on loodud mõeldes sellele, et kiirelt muutuvas maailmas saaks täiskasvanud õppija omandada uusi teadmisi ja praktilisi oskusi paindlikult. Mikrokraad on mugav viis läbida ühtse tervikuna ja süvendatult ühe valdkonna ained. Sellest tulenevalt koosneb mikrokraad enamasti kolmest või enamast tasemeõppe õppeainest ning õppe läbimist tõendab täiendusõppe tunnistus. Soovi korral toetab mikrokraad õpingute jätkamist tasemeõppes ning valitud õppekaval kõrghariduseni jõudmist. Õpe toimub Tallinnas ja Tartus.

Õpiväljundid

• tunneb konsultatsiooniprotsessi olemust ja oskab protsessi juhtida
• teab kliendisuhete juhtimise olemust ja tehnikaid ning oskab neid kasutada konsultatsiooniprotsessis
• teab konsultandi kompetentse ning oskab ennast nende alusel hinnata
• peab oluliseks konsultandi kutse-eetikat ning lähtub oma töös sellest
• teab konsulteerimist toetavaid arendustegevusi
• oskab juhtida grupiprotsesse
• teab kaasaegseid juhtimise kontseptsioone ja meetodeid ja oskab neid rakendada
• tunneb andmete kogumise, analüüsi ja tulemuste esitamise teaduslikke põhimõtteid ja oskab neid rakendada
• mõistab organisatsiooni ökosüsteemi ja oskab selle arenguid arvestada valdkonna arengute planeerimisel.